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Mostrando entradas de abril, 2011

Laboralmente activas

Son muchas las preguntas que nos vienen a la mente cuando tocamos el tema de la Conciliación laboral y familiar: ¿es posible lograr el equilibrio perfecto entre familia y carrera profesional?, ¿tenemos que seguir eligiendo entre familia y trabajo?. La conciliación de la vida laboral y familiar o personal es una cuestión que afecta a mujeres y a hombres. Las mujeres son las cuidadoras, los cuidados tensionan la igualdad. Sabemos que sin cuidados no hay instituciones, no hay economía, no hay Estado, no hay familia; no hay sociedad. Más aún, desde un enfoque de derechos y del paradigma de desarrollo humano, sin cuidados no hay capacidades y sin capacidades no hay libertad. El cuidado debe ser corresponsabilidad de hombres y mujeres en el hogar, pero también es corresponsable el mundo del trabajo, de la política pública, de las empresas, de los sindicatos y de la sociedad en su conjunto. La conciliación no sólo debe darse en el mundo del trabajo o de las empresas. Las mujeres son hoy mas...